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沈阳大学研究生被同学捅伤,警方:正在抓捕三名嫌犯,三人曾否认持刀伤人,案发现场无证人监控。你怎么看?

发布时间:2024-01-07

沈阳大学研究生被同学捅伤,警方:正在抓捕三名嫌犯,三人曾否认持刀伤人,案发现场无证人监控。你怎么看?

2019年12月18日一名沈阳大学研究生发微博称,2019年9月19日的时候,学院评定奖学金,两名同学对其不满进行报复,其受害人在两名同学的带领下来到学生会办公室,一陌生男子在办公室对其进行辱骂和殴打,导致受害人眉骨轻微上,大腿为轻伤二级。但是学校和公安机关一直都没有对三名嫌疑人进行抓捕,直到这件事情在网络上面发酵之后沈阳市公安局2019年12月19日1点发布公告对此事全面调查,而在发布公告之后今天7点沈阳市公安局就马上发出了抓捕嫌疑人的通知。这里我简单说几点:1.微博一经发出沈阳市公安局能够立刻应对,并且反应迅速。这件案子持续了三个月时间还没有破,却在舆论一经形成就立刻进行了回应,我认为这正是如今网络时代的好处,之前案子毕竟是由分局办理的,市局应该是不知道的,现在知道了立刻就亲自办理,能够马上出结果,我认为还是可行的。这也是为什么现在微博被称为“网上公安局”的原因。2.要追究分局的责任,为何三个月都没有采取措施。从案子当中说的是因为三个人都否认动手伤人而且没有监控,这个是理由吗?没有监控没有证人就不能办案了嘛?这个逻辑是怎么建立的,那以前是不是不能办案了?为什么市局一介入马上就犯罪事实清楚了,马上就开始抓捕嫌疑犯了?背后究竟是谁在保护这三个嫌疑人?3.学校的第一反应是把这件事情压下去。学校在这三个月不知道充当了什么样的角色,但是对这三名嫌疑人根本没有采取相应的行动这也是非常可疑的,这也难怪受害人在微博上说这三个人有一些背景。结束语:目前警方已经开始抓捕嫌疑犯,相信很快就能落网,但是对于这件事情是否有办案不利或者保护的嫌疑,还需要进一步的调查。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

如果说非要在学历和工作经验中选一个,那么我选学历,如果说再添加上两个,我会加上勤奋和努力。为什么我会说学历比较重要?来个最简单的比方来说,一个初中生和一个大学生来做比较,由于初中生很早就踏入社会,可以说未来的十年内,初中生的工作经验能保持领先?但是下一个十年呢?一个大学生因为多读了几年书,他的见识和知识会在无形中增长,有了足够的学历就有去机会去知名企业就业的机会,在第一个十年中,相对于社会来说大学生工作经验欠缺,但是,等他有了工作经验之后呢?又会是一个什么样的场景?要知道这个世界从来就是给努力和勤奋的人准备的,一样的工作,不同的起点,一个初中生,即使在努力再勤奋,他的起点很低,这是一个大学生,很努力,很勤奋他的起点就高了。俗话说得好,“三十年河东,三十年河西”能不能把握是看的是起点高低?起点高几率就会增加,有谁听过世界名人,政治家,思想家,军事家,有没有学历的吗?一些知名企业从来不会有录取一个学历低的人,想要升职加薪,这时候怎么办?学历在这时候会显得很重。如果有了家庭孩子之后,需要辅导孩子作业,一个学历低的人和一个学历高的人,再不借助外人帮助的情况下,谁更能从容应对?这些都是可以用事实说话,去仔细发现一下身边的人是什么样?一个学历低的人,十年前和十年后的薪资。一个学历高的人,十年前和十年后薪资待遇。当然,这些是建立在努力和勤奋的前提下,是可以对比的。如果把这些问题都搞清楚,你就自然明白了。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

在工作中,学历重要还是工作经验重要呢?这个问题总是在困惑着从业者或者领导者。举一个形象点的例子吧,远在春秋战国时期,赵国有个著名的高材生叫赵括,军事才华相当于现在的博士生级别,但他空有纸上谈兵之能,毫无实战经验,最后在长平之战中折戟于秦国。我再说一个我身边的例子,最近,我们单位聘来了一位大学刚毕业的学生。每天都要去和老同志请教,即使这样,在业务评比中,她的业绩也排在最后。好在她很努力,没有给单位造成太大损失。所以,我个人认为,“老马识途”,“姜还是老的辣”,不无道理。学历和经验的爱拼,还是经验更重要一些。你们觉得呢?欢迎留言评论。😃

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

我认为两者不可偏废,结合起来最好。1、当今社会是知识经济社会,新的科技革命正在兴起。我国经济结构正在升级换代,劳动力密集型产业逐渐被技术密集型产业代替。身处这样一个时代,光靠有单纯的经验,没有学历和专业知识将寸步难行。比如,如果你不会使用网络技术,出行和日常生活就很不方便,尤其你更不会适应网络技术下的办公环境,工作中你就是一个瞎子聋子和缺胳膊少腿缺大脑的残疾人。2、只有学历,没有经验的积累,在职场上也是一个短板。既包括专业知识、技术的实践经验,也包括适应职场环境的经验。比如,一个刚毕业的大学生,虽掌握了先进的技术理论,但没有操作经验,也不可能把先进技术转化成财富;不适应职场环境,再大的本事也是枉然。只有把专业知识、技术与实际结合,把理论变成实践,变成实际操作经验,才能完成职场上能力的质变。3、学历+经验+敬业,才是职场的成功之道。一个缺乏责任心和敬业精神的人,即使有再高的学历和资历,也不会取得任何成就。当下有的年轻人恰恰缺乏敬业精神和工作,贪图享乐,不思进取,自私自利,更没有家国情怀。这种现象无论对个人成长进步,还是对一个单位的发展,都是有害的。当今职场哪个成功人士缺乏敬业精神?因此要引导鼓励这样的年轻人要改变不良表现,牢固树立敬业精神,努力实现自己的人生价值,切实把自己的知识经验转化成实际成果。

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商务英语专升本要考哪些专业?

可以。但是必须在专升本是地要考以下科目,英语(普通英语),大学语文、专业英语。商务英语是以适应职场生活的语言要求为目的,内容涉及到商务活动的方方面面。商务英语课程不只是简单地对学员的英文水平、能力的提高,它更多地是向学员传授一种西方的企业管理理念、工作心理,甚至是如何和外国人打交道,如何和他们合作、工作的方式方法,以及他们的生活习惯等,从某种程度上说是包含在文化概念里的。专升本考试是大学专科层次学生进入本科层次阶段学习的选拔考试的简称,是中国大陆教育体制大专层次学生升入本科院校的考试制度。专升本有两大类型:第一类是普通高等教育专升本(详见:统招专升本),选拔当年各省全日制普通高校(统招入学)的专科应届毕业生。第二类是高等教育专升本。四种途径:包括自考专升本、高考专升本(业余,函授)、远程教育(网络教育)专升本、广播电视大学开放教育专升本。

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考研的机构哪里有?

不请自来,我来说说我的看法。考研机构也是教育产业化的一个缩影,随着越来越多的大学生选择读研,考研辅导这块出现很高的商业利润,有钱可赚的地方,自然就有人去做。现在基本上每个大学附近都有好几家考研辅导机构,比如新东方,文都,启航等。首先,考研机构价格混乱。考研辅导机构的方式多数是线上和线下相结合,线上就是报网课,这个相对较便宜;而线下真人授课则就相对比较贵,有时好几千甚至上万;更有一些辅导机构打出报过班,押题班的口号,价格更是高达好几万。其次,门槛低,很多人只是认为学生钱好赚,就去开考研辅导机构,卖给学生的只是一些视频和忽悠学生。最后,考研机构彼此之间的不良竞争,互相伤害,让外界看笑话。最后如果你一定要报个考研机构的话,一定要选择一个正规的比较有口碑的机构,可以向自己的学姐学长多打听,也可以自己去考研机构考察一下,总之货比三家不吃亏。

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秀才,举人,进士,状元摆到当今社会应是什么地位?

以上这些不是官位是学位。比如,秀才等现在初中毕业,举人等于现在的高中毕业。进士等于大学毕。状元等于现在研究生及博士。TKs!

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很多家长学历不高,无法辅导孩子的家庭作业怎么办?

很高兴回答你的问题。自己学历不高,如何辅导孩子作业?我举两个例子吧,第一个是我侄子,我哥跟我嫂子都是在外地工作,忙于工作,回老家也少。孩子都是我爸妈在带,我爸只有初中学历,我侄子2年级,暂时还能教一教,于是在家写作业时都是我爸在辅导。因为现在学生的题目好多都是以前没见过的,遇到不会的题目就开视频,远程视频我哥来辅导,写完以后拍照发给我哥检查。还有一个是我室友,人也是在外地工作,孩子在老家,写作业时也是开视频来辅导,当然,肯定没有当面辅导来的直接,不过这也是没有办法的办法,总不能不管孩子。市场上还有一些辅助孩子学习的电子产品,只要限制使用,合理使用,也可以起到辅导作用,当然,这些产品费用挺贵的。再就是请家教了,有一些成绩好的大学生都可以,或者老师课下补习,老师补习肯定效果更好,毕竟贴近课堂知识,这花钱就更多了,都是按小时算的,一般家庭很难承受。总之只要有钱,辅导的方法还是有的

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