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高考成绩不理想可以自考取得全日制本科学历吗?

发布时间:2023-10-17

高考成绩不理想可以自考取得全日制本科学历吗?

1.自考的和统考全日制的这种是不一样的。2.虽说学历都是国家认可的,但任何单位招聘的时候有学历要求都是要求统考全日制的那种。3.自考的学历现在不是全天上学的也能考,一边工作也一边能考。。如果要像学生一样全日制上学拿这个自考的学历就真的建议不要这么做了。

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女友现在是民办本科,现在想学自考大专,再去学自考本科,有什么好推荐的吗?

民办本科人家好歹是统招的全日制本科,毕业时可拿及学士学位证书。是在国家学籍网上有档可查的,也是很有含金量的,在社会上的认可度也绝对高于自考本科。不明白你女朋友为什么要这么做?你们二个是在开玩笑吗?

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第一学历和第二学历有什么区别?

第一学历现在普遍指全日制教学,比如通过高考上的大专,本科专业。以前是指各省市第一教育局颁发的学历。第二学历是指与第一学历不用专业通过国家自学考试获得的学历,一般是辅修第二专业获得的学历或自考本科、教育、电大等获得的学历。

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河南省有哪些好的二本院校?

河南省历年来高考人数众多,普通院校134所(其中55所本科院校)位居全国院校数量排序第四名,河南省最知名的两所高校是郑州大学和河南大学,2017年均入选国家“双一流大学”大学名单。2017年河南省本科二批次与本科三批次合并为新本科二批次录取,也就意味着原三本院校加入原二本院校招生队伍,另外不少一本大学在本省二批次招录。2018年河南省院校在豫本科二批次招录名单及投档线(文科)我们可以看到本科二批次录取院校众多,郑州大学、河南师范大学在本科二批次也有招录,文科投档分数线较高的高校:郑州航空工业管理学院、郑州师范学院、河南财经政法大学、信阳师范学院等。2018年河南省院校在豫本科二批次招录名单及投档线(理科)我们可以看到本科二批次录取院校众多,郑州大学、河南师范大学、河南大学在本科二批次也有招录,理科投档分数线较高的高校:郑州航空工业管理学院、郑州师范学院、河南财经政法大学、信阳师范学院等。谢谢您的点击关注!

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都说985本科比普通的含金量高,那这种含金量的差别体现在俩的哪些地方?

985本科申请国外的全额奖学金读硕士,相当容易,普通大学的本科毕业,概率低十倍。985本科毕业,申请世界名企业offer容易得,普通大学本科毕业极难。985本科毕业,考研只要过了国家线,导师抢着要,基本不会淘汰,普通大学本科考研复试淘汰的概率大多了。。。。区别还有好多呢,总之,含金量不止高一点点。。。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科生也并没有那么差,只是社会的偏见罢了!首先我觉得,当人们对于其他人不了解的时候,是会通过学历等这些可以证明能力的途径,很多大企业,国企等岗位招聘时会直接 Pass掉大专,本科只看985和211毕业的学生,因为他们觉得这些人能上这样的学校一定是智商很高,很聪明,遇到问题可以更好的解决!学历的高低其实也只是一个敲门砖,真正怎么样,还是要看实际的能力以及创造的价值!我们老板就是专科生,她老公是研究生!她在06年在其他公司上班,当时的领导跟她说,明天不太干太多,留着晚上干,可以有加班费,因为这句话,她觉得在这家公司干是没有明天的,领导天天在想着怎么赚加班费,而不是怎么创造怎么的价值!所以她辞职和亲戚一起创业,创业期间各种事情亲力亲为,06年当时每月就有1万多的收入,公司的业务拓展的越来越大,就招聘员工,现在最少估计每年也得有70-80万的收入!她老公呢,之前在国企里面,后来这几年在大学里面教学,一年差不多也有20-30万的收入,另外也开发了软件,还有投资之类的副业也赚不少钱!专科生并不是都差,努力向上的人是不分专科生,本科生的,我相信有努力就一定会有收获的!祝大家,都越来越好!

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科生未必就比本科生差;985/211高校的毕业生也未必就比普通二三本院系的学生强。但对专科生、低学历者或学历含金量不足者来说,也没有必须愤愤不平,因为,这是公平的。为什么?1)在同样的高考制度和模式下,别人能进入985/211高校,而你进入了专科院校,本身就说明了彼此之间存在着差距,这种差距就是人家付出了比你更多的努力,更多的辛苦和更多的坚韧;凭啥别人付出的比你多,还要和你一模一样?!2)学力不足,要用高水平的证书来弥补,你做到了吗?人的一生是很公平的,付出更多,拥有和享受更多,本来就合情合理!而自己曾经逃避的困难,不愿意付出的辛苦和放弃的努力,最终一定会在今生的某段时间等着你,专科生,只有在大学三年时间里,付出比985/211高校同学更多的努力,更大的辛苦,获取更高水平和含金量的证书,提升自己的专业技能,才是唯一正确的自救方式;否则,在每年动辄上千万毕业生的人潮人海中,被淹没是在正常不过了。3)能力不是挂在嘴边的苍白语音,而是实力的展现,如果有能力,这个社会有足够的空间和机会供你展现,与其抱怨,不如把你亮闪闪的能力展现在用人企业面前,那才是最有力量的;否则,说这些也没什么意义。“能力”这个东西,在招聘的环节,尤其是初级员工的招聘阶段,让HR在面试这个环节就“挖掘”出来,确实有一定的难度,尤其是很多HR对自己所在企业的产品、服务和盈利模式等都搞不清,让ta去和应聘者沟通专业技术问题确实不现实。因此,从招聘工作的角度讲,最简单、最快捷的方式就是比学历、比证书。因为学历的高低是选拔式教育制度中,在严格的流程和测试过程中,授予合格者的证明;淘汰者自然就不能获得对应的证明。所以,在招聘工作中,通过比较候选人的学历,虽然简单粗暴,但也是不得已而为之。其次,在一定意义上来说,学历就是一个人学习能力的证明,高学历者的学习能力往往比低学历者强;在选拔性的考试制度中,高学历者通常都是自律性比较强,有较强的进取心且学习能力和接受能力都较强。当然,这也不是说所有高学历者都是这样的,而是从概率上来说,存在这样的情况。因此,在同等情况下,优先选用高学历者或学历含金量高者,就不足为奇了。最后,在职场上,学历要求是第一道门槛,而学历就是能否迈过这道门槛的垫脚石。在每年近千万毕业生进入社会的现实背景下,而高等教育又存在着与行业人才需求的脱节,这种脱节的突出表现就是高校的专业设置、育人质量与行业产业对所需人才的知识、能力、经验和职业素养的需求之间,有着较大的差距,企业需要对招录的员工进行二次培养才能胜任工作岗位;由此,企业对候选人设置“筛选”条件也就正常不过了。

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没考上大学,而去读了大专的人,毕业之后混得怎么样?

谢谢邀请。我觉得行业挺重要,我朋友的女儿读的艺术类大专,现在是一家公司设计管理岗,据说年薪60万,每个月给她妈妈1万家用,她妈妈现在很骄傲呀,从前女儿不是本科生的自卑感早就没有了。至于普通的专科毕业,我不太了解,因为身边基本上都是本科以上的朋友。还有一部分初高中毕业的小学同学在做电商或个体,也挺好。所以挺奇怪为什么要把专科拿出来说。

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