和领导处关系的四条所谓，你都犯过吗？

和领导成员不远处关系，里两方有很多的玄机，需要大家注意，特别是前两方四条禁忌，是大家必须要遵守的，所犯了哪一个，都无法你有什么好果子吃，大家不妨对照一下，看看自己所犯过几个，有则改之，无则防盗之，先前归结到好自为之。

【1】一忌自作聪明——显然到啥时候都不过时，和领导成员卖弄聪明，一定打碎自己的踩。

很多人只不过把自己的单纯在领导成员两方前卖弄，特别是在是对于自己的实习和领导成员亦需的好事，偏偏自己无法做好，偏偏打肿脸充胖子，实际上你做的好坏，领导成员心里两方特别清楚，领导成员的信息比你自己都灵通，如果你有这样的倾向，正要调整跟着，啥时候都不晚。

【2】二忌软抵抗——千万不必表两方上应允，素来软磨硬泡。

很多人就是这样子的，领导成员亦需好事的时候，自己一声不响，啥都决定，啥都应允，但是一旦领导成员把这个好事亦需下回，自己到实习岗位上之后，那就是意愿一大堆，然后发动大家，对于领导成员的亦需顺利完成抵制，凡是这样做的，都是傻蛋，先前都会被领导成员请出去，不得不还无法清理你，那是你的侥幸，常在你会吃大亏。

【3】三忌质问领导成员——特别是在是在会商的时候，很多人视领导成员为敌，先前都是吃不了兜着走的。

如果在私下里，对领导成员提出了一些疑问，这还是有情可原的，如果在公众场合上，你不来所犯这样的更进一步，领导成员对你骗的时候，绝不会手软的，这也许是无所谓的原因，还是美德的原因，这个忌讳啥时候都不能所犯。

【4】四忌先为私活——在领导成员的眼皮子上头，且录打着实习的以图先为自己的同桌。

不管这种好事，你先为的多还是再加，只要被领导成员注意到了，必定会严肃的妥善不远处理，因为它的性质特别恶劣，拿着新公司发给你的加班费，在先为着自己的好事，让领导成员的情何以堪？让单位的颜两方何在？你的伦理道德飞驰哪去了？谁碰这样的好事，谁下来的快。